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综合管理(第三版)-李长江 陈恳

丛书名:
著(译)者:李长江 陈恳
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责任编辑:王芳
字       数:514千字
开       本:16 开
印       张:25
出版版次:1-1
出版年份:2008-08-01
书       号:978-7-81098-646-5/F.593
纸书定价:38.00元   教师会员可用500积分申请样书

作为上海市公务员录用考试最重要的专业课辅导用书,《综合管理》有四大特点: 1.本书依照《上海市2007年考试录用公务员和机关工作人员专业科目考试大纲——综合管理》编写,注重上海市公务员考试的特点,及时增补了2007年考试大纲相较于2006年考试大纲的新知识点。 2本书安排知识讲解与习题练习相配合,以使考生快速掌握考试内容

  • 作为上海市公务员录用考试最重要的专业课辅导用书,《综合管理》有四大特点: 1.本书依照《上海市2007年考试录用公务员和机关工作人员专业科目考试大纲——综合管理》编写,注重上海市公务员考试的特点,及时增补了2007年考试大纲相较于2006年考试大纲的新知识点。 2本书安排知识讲解与习题练习相配合,以使考生快速掌握考试内容与技巧。 3本书编写人员亲自参加上海市公务员考试,了解本专业考试的实际情况。 本书同时可用于浙江、江苏等省、市公务员考试的专业课考前复习,读者也可以用于公共行政管理、行政法学、秘书学和公文写作等的初步学习。
  • 2007年上海公务员专业科目考试大纲——综合管理/1
    第一篇 公共行政管理

    第一章 公共行政/7
    第一节 公共行政概述/7
    第二节 公共行政的主体与客体/11
    第二章 政府职能/13
    第一节 政府职能概述/13
    第二节 政府职能体系/17
    第三节 政府职能转变/19

    第三章 行政组织和行政体制/22
    第一节 行政组织/22
    第二节 行政机构/27
    第三节 行政体制/29

    第四章 行政领导/32
    第一节 行政领导概述/32
    第二节 行政领导的职责与权力/35
    第三节 行政领导体制/37
    第四节 行政领导方式与领导艺术/40
    第五节 行政领导素质与领导理论/43

    第五章 公共政策/48
    第一节 公共政策概述/48
    第二节 公共政策体系与结构/50
    第三节 公共政策过程/54

    第六章 行政执行/69
    第一节 行政执行/69
    第二节 行政协调/72
    第三节 行政沟通/74
    第四节 行政控制/76

    第七章 行政监督/79
    第一节 行政监督概述/79
    第二节 行政系统内部监督体系/81
    第三节 行政系统外部监督体系/84


    第八章 人事行政与国家公务员制度/88
    第一节 人事行政概述/88
    第二节 中西方人事行政制度的历史演变/89
    第三节 中国公务员制度的主要内容/92

    第九章 行政效率/103
    第一节 行政效率概述/103
    第二节 行政效率测评/104
    第三节 提高行政效率的途径/106

    第十章 公共财政/109
    第一节 公共财政概述/109
    第二节 公共预算/111
    第三节 公共支出/115
    第四节 税收管理与政府收费/118
    第五节 我国公共财政体制/122
    公共行政管理模拟练习题/127

    第二篇 行政法学
    第十一章 行政法概述/137
    第一节 行政法概述/137
    第二节 行政法的渊源/141
    第三节 行政法的法律关系/142

    第十二章 行政主体/145
    第一节 行政主体概述/145
    第二节 行政机关/148


    第十三章 行政行为/153
    第一节 行政行为概述/153
    第二节 行政立法/159
    第三节 行政许可/163
    第四节 行政确认/166
    第五节 行政处罚/169
    第六节 行政强制/173
    第七节 其他行政行为/176

    第十四章 行政程序/187
    第一节 行政程序概述/187
    第二节 行政程序基本制度/190

    第十五章 行政救济/198
    第一节 行政复议/198
    第二节 行政赔偿/210
    第三节 行政诉讼/214
    行政法学模拟练习题/235


    第三篇 综合管理实务

    第十六章 秘书理论与实务概述/245
    第一节 秘书的含义与职业特征/245
    第二节 秘书工作内容/248


    第十七章 秘书工作机构的职能与工作要求/251
    第一节 秘书工作机构的设置/251
    第二节 秘书工作机构的地位与性质/253
    第三节 秘书工作机构的职能与工作要求/254
    第四节 秘书部门和人员的管理/257


    第十八章 秘书的日常工作/260
    第一节 办公室管理/260
    第二节 公文管理/263
    第三节 督查工作/265
    第四节 保密工作/267


    第十九章 信息与调查研究/270
    第一节 秘书收集信息的主要内容和形式/270
    第二节 信息工作的程序和方法/274
    第三节 调查研究的内容、类型与方法/277
    第四节 调查研究的程序和步骤/280


    第二十章 会议组织/283
    第一节 会议概述/283
    第二节 会前准备/285
    第三节 会间工作/287
    第四节 会后工作/290

    第二十一章 信访工作/292
    第一节 信访工作概述/292
    第二节 信访工作的程序与方法/294
    第三节 信访工作制度/298

    第二十二章 公文写作/300
    第一节 公文概述/300
    第二节 公文的格式/304
    第三节 公文的行文规范/313

    第二十三章 行政公文写作/316
    第一节 命令(令)/316
    第二节 议案/319
    第三节 决定/322
    第四节 意见/325
    第五节 通告/327
    第六节 通知/329
    第七节 通报/334
    第八节 报告/336
    第九节 请示/340
    第十节 批复/342
    第十一节 函/344
    第十二节 会议纪要/347

    第二十四章 事务性公文写作/350
    第一节 计划/350
    第二节 记录/353
    第三节 总结/356
    第四节 调查报告/359
    第五节 简报/361
    综合管理实务模拟练习题/363


    模拟试卷一/370
    模拟试卷二/379
    参考答案/387

    参考文献/389




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