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体验式培训：设计与实践-建行大学华东学院

丛书名：
著（译）者：建行大学华东学院
资源下载：无资源下载
责任编辑：陈明
字       数：290千字
开       本：16 开
印       张：21
出版版次：1-1
出版年份：2020-07-01
书       号：978-7-5642-3579-6/F.3579
纸书定价：56.00元   教师会员可用500积分申请样书

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建行大学华东学院对体验式培训的探索始于2004年，当时的体验式培训更多地是以“拓展训练”的形式展开，并逐步建立了专业的拓展基地，开设了专门的拓展课程。为了充分发挥体验式培训在教学创新中的作用，华东学院于2015年正式成立体验式培训项目，项目倡导实践是获得真知的最佳途径，鼓励学员在体验中完成认知、个性、情感的协

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建行大学华东学院对体验式培训的探索始于2004年，当时的体验式培训更多地是以“拓展训练”的形式展开，并逐步建立了专业的拓展基地，开设了专门的拓展课程。为了充分发挥体验式培训在教学创新中的作用，华东学院于2015年正式成立体验式培训项目，项目倡导实践是获得真知的最佳途径，鼓励学员在体验中完成认知、个性、情感的协调统一发展，最终达到增强技能、丰富经验、提升素养和完善人格的培训目标。本书主要介绍了体验式培训的设计与实践方面的相关知识，内容包括走进体验式培训、体验式培训的发展、体验式培训的引导师、体验式培训的教学设计、游戏的设计原理、团队建设体验式培训方案、高效沟通体验式培训方案、有效决策体验式培训方案、绩效管理体验式培训方案、风险管理体验式培训方案、压力管理体验式培训方案、超越自我体验式培训方案等。